К материалу 13 шагов к успеху 1. Возьмите в союзники столько людей, сколько вам необходимо для реализации вашего плана (планов). Очень важно ваше внутренне согласие с этой рекомендацией, поэтому не стоит ею пренебрегать.
2. Адекватное вознаграждение – залог успешного координированного действия. Приглашая других к сотрудничеству, честно и открыто предлагайте вознаграждение. Это могут быть не обязательно деньги. Перед тем, как пригласить кого-то в группу, подумайте, что вы сможете им предложить во всех вариантах, и только потом идите на переговоры. После – полностью соблюдайте договоренности. В общем, просто войдите в положение другого человека и представьте, что такое предложение поступило вам.
3. Договоритесь встречаться с членами «мозгового центра» как можно чаще, но уж точно не реже двух раз в неделю. Это правило должно соблюдаться до тех пор, пока не выработается план, который бы устраивал всех. Вам кажется, что это возможно с первого раза? Попробуйте, а потом поделитесь опытом.
4. Гармония и дружеские отношения между участниками «мозгового центра» - это очень важный момент. Если между вами нет гармонии – то неудача может постигнуть вас в любой момент. Примитивно, но факт, именно это стало причиной конфликта в украинском политикуме. Отсутствие НОРМАЛЬНЫХ отношений всегда ведет к неудаче, а «перетягивание одеяла» или «подсиживания» - к конфликтам и разрыву отношений. Что следом? «Юпитер! Ты сердишься, значит, ты не прав». Эмоции ведут к ошибкам.